今年是安全生产工作的“落实年”、“攻坚年”、“关键年”，围绕我市“五大建设”目标任务，根据市委、市政府关于继续开展我为常州添光彩“九龙杯”竞赛活动精神，结合本局实际，局机关工会研究决定，开展“安全卫士杯”劳动竞赛活动，特制定实施意见如下：

    一、指导思想

    动员和激励全局干部职工积极投身推进常州“五大建设”，构建和谐常州的实践中去，形成全员参与的浓厚氛围和齐心干事业、一心谋发展的生动局面，围绕局党组提出的“打牢基础，勇于开拓，强化监管，提高水平”总体要求，全局上下鼓实劲、干实事、求实效、创佳绩，努力实现全市“公共安全监管工作位居全省前列，安全生产事故得到有效控制”的奋斗目标。

    二、竞赛内容和形式

围绕年度安全生产工作目标和任务，开展“五比五看”：

    1、比学习，看谁勤奋好学、学以致用，理论联系实际，学习、工作齐相长。

    制订学习计划，积极参加大课教育，学政治、学业务知识，做好学习笔记，撰写心得体会文章。

    2、比服务，看谁服务群众、服务企业、服务机关、服务基层意识强。

    挂牌上岗，首问负责，承诺必办，创新服务内容和方式。有良好的团队精神，服务质量好，满意率高。

    3、比技能，看谁爱岗敬业，踏踏实实，本职工作的素质和能力强。

    按照各部门职责分工和目标任务考核细则及“党员示范岗”活动要求，工作思路清晰，目标任务明确，工作主动积极，工作效率高，受到领导和上级表扬。

    4、比纪律，看谁遵章守纪、清正廉洁、作风正派、坚持原则，落实行动好。

    自觉贯彻执行党的路线、方针、政策，严格遵守劳动纪律和各项规章制度，服从于、服务于全局中心工作，一举一动、一言一行从全局利益出发，无违规违纪，模范作用好。

    树立勇于开拓、锐意进取的工作精神，克服安于现状、得过且过、怕苦畏难、作风漂浮的思想倾向，在抓落实、攻坚克难、打牢基础上狠下功夫，在本职岗位上争创一流业绩。

    三、竞赛要求

    各工会小组要按照“五比五看”的竞赛基本内容，结合实际确定本小组开展劳动竞赛的内容。竞赛内容要突出重点，竞赛形式服务于竞赛内容，要不断创新竞赛形式、充实竞赛内容、拓展竞赛层面、注重竞赛实效。

    （一）加强领导。劳动竞赛活动是加强机关自身建设的重要形式和手段，行政领导要高度重视并全力支持这项工作。成立局劳动竞赛领导小组，负责竞赛的组织、检查、评先审批和表彰。由局纪检组长蒋庆梅任组长，成员有苏常、吴光华、都国前、冷有义、石文平、孟文玉、张向阳、吕士平等同志组成。下设办公室，苏常任办公室主任。竞赛日常工作扎口在局机关工会。各工会小组组长负责各小组竞赛的组织发动、情况上报、上情下达和评先推荐工作。

（二）广泛宣传。1、各工会小组要深入宣传、广泛发动、精心组织本小组和个人踊跃参赛。2、局机关工会要利用各种形式大力宣传开展劳动竞赛的重要意义，大力宣传竞赛活动中总结出来的先进经验，大力宣传竞赛活动中涌现出来的先进典型。3、局劳动竞赛领导小组将不定期印发竞赛活动情况简报，适时组织经验交流，不断推进劳动竞赛活动健康有序地开展。

    （三）评比表彰。评比采取月评和年评相结合的方法进行，月评设立月度奖励，主要考核劳动纪律。年度评比设竞赛优秀组织奖和竞赛先进个人奖，由局和局机关工会给先进集体和个人颁发荣誉证书，并给予奖励。

 

 

 

 

二○○七年一月三十一日