为迅速贯彻落实全市机关作风建设会议精神，进一步转变机关工作作风，提升行政效能，改进机关干部的精神面貌，7月22日，溧阳市安监局召开了局机关作风建设推进会暨半年度工作总结会议。
会上，溧阳市安监局局长宋永红传达了全市机关作风建设大会精神，对机关作风建设存在的问题和不足进行了深刻剖析，并对上半年全局工作情况进行了回顾总结，对下阶段工作进行了全面部署。宋局长指出，上半年全体人员在工作作风、思想状态、业务能力、行政执法、团结协作、廉洁自律等方面取得了一定成绩，但离目标要求还存在一定差距，为确保下半年局机关作风建设取得新成效，他对局机关全体工作人员提出五点要求：一要突出重点、狠抓落实。要把真抓实干变为具体的行动，实际的效果，在攻坚克难上狠下功夫、改革创新、抓好落实等三个方面下功夫，以更高的标准和全新的精神状态扎实工作，推进全市安全生产工作实现快发展、大发展、跨越式发展。二要综合协调，形成合力。要充分发挥职能部门的作用，互相支持、密切配合、通力协作，同时加强系统内部的协调与沟通，塑造心齐正气、能打硬仗的团队精神。三要加强学习，强化自身。以学习型队伍建设为抓手，坚持领导干部带头学，大力营造崇尚学习、全员学习、终身学习的浓厚氛围，在学习与实践结合的过程中提高科学执法能力。四要主动出击，敢为人先。要通过执法监察彻底解决“严格不起来，落实不下去”的问题。五要树立正气，敢于担当。激励全体安监人员要时刻牢记树正气、抓工作，堂堂正正做人，清清白白为官，勤勤恳恳为民的宗旨，大兴“干事、创业”之风,把安全生产每个方面的工作都按照“出亮点、出精品、出典型”的标准来考虑、来开展。
会上，局政策法规科、监管一科和监察大队的负责人就推进机关作风建设做了表态发言。 |
